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《听客户的声音-让客户100%满意》
1999年,第一次走进鸿扬的梦女士,适逢董事长亲自接待,亲切交流后董事长给了她这张名片。“让客户100%满意”是鸿扬企业文化的核心,“倾听客户的声音”是董事长陈忠平26年来以身作则。
《鸿扬初心不变,工匠匠心不改》
一件工服,穿了8年,浸润了上百个工地所流下的汗水,见证了上百次完工后心中的喜悦。邓工不仅靠自己的双手安家乐业,还收获了满满的成就感、归属感,以及公司的认可、客户的尊重。
《中国定制家装的开端》
2005年8月于人民大会堂举行新闻发布会,率先在业内提出企业的战略转型,隆重推出鸿扬“预制家”,开启了鸿扬定制家装之路的早期探索,为鸿扬成为中国定制家装的开创者、专研者、引领者积聚了力量。
《油漆变色的故事-完美源自细节》
2002年2月23日,穿戴整齐的鸿扬油漆工匠们,在鸿扬木制品工厂的发源地——昭山,留下了这张具有重要意义的珍贵照片,【鸿扬家装油漆工匠第一期培训班】毕业照。这背后的故事见证了鸿扬“完美源自细节”的准则。
《中国第一本由家装公司出品发行的书籍》
《家庭装修350问》是中国第一本由家装公司出品发行的书籍,对当时饱受装修难题困扰的消费者来说,这本手册如同久旱甘霖,不仅消费者买,家装从业者也买,由于供不应求,不久后又多次加印,对整个行业都产生了深远的影响。
《企业精神,可继百年》
鸿扬所现有的丰厚的文化理念,都是基于《2000年第一版员工培训教程及企业文化手册》的文献资料,由一代又一代新老鸿扬人不断传承与发扬而来。理想远大,以文化为马。企业精神,可跨越时代。
《设计水平天花板的开端》
2008年郑州“尚高”杯室内设计大赛颁奖典礼,鸿扬满载而归,从此,鸿扬开始展示权威设计比赛的“统治力”,被行业公认为家装设计师的“黄埔军校”,家装设计水平的天花板
《员工够专业,客户好体验》
为了给客户专业的好体验,鸿扬始终十分重视对每一个岗位员工的系统培训。家装顾问是接触客户的第一人,其重要性不言而喻,《家装顾问规范》历年版本,见证了鸿扬的规范性作业与对客户满意度的重视。
《差不多差很远》
2000年,在带领管理层亲自走访了在建工地后,陈忠平董事长写下了手稿《一级队与二级队施工差别》,将“差不多差很远”的警训传递给工程团队。
《工匠也要够专业》
工匠是筑家的基石。从行业率先拥有100%自有产业化工人后,鸿扬不仅在管理上统一规范工匠的工艺工序,更定期开展工艺培训班,保证先进工艺、施工高标准落实到每个工匠的每个行动。
《家装行业第一本施工标准图集》
2011年,鸿扬发布家装行业第一本施工标准图集,并且公开透明,直给客户。2022年,标准手册再升级,48项高于国家标准。可以说,鸿扬对施工高标准的重视贯穿整个企业的发展,并体现在日复一日的实践中。
《高门槛,严考核,好员工》
一份“古早”的手写版考试试卷,见证了鸿扬一直以来的“严格准入”。早在2004年,鸿扬便成立人才培训中心“鸿扬学院”,以培训和考核建设行业人才高地
《让自己微笑,让客户满意》
“专业、规范、及时、热情”是鸿扬认定的服务价值。这份早期的《客户接待程序与服务规范》,将“以诚待客”、“敬业精神”、“以身作则”、“听取细节”明确罗列,成为鸿扬服务客户,让客户满意的基础范本。
《高端定制,全面超越客户期待》
2009年鸿扬优仕馆开业,专注专研高端别墅整体建造与装修,2021年正式升级为帜境墅装独立品牌,开创“定制整建模式”,全面超越客户期待。
《学无止境,志在天地》
2000年公司组织去深圳学习,在国贸大厦的合影。彼时鸿扬已在家装行业稳立鳌头,但学习向上的步履不停,持续领跑行业的步履不懈。
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